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국민취업지원제도 일경험프로그램은 참여자가 취업 전 다양한 직무에서 일경험을 쌓을 수 있도록 지원하여, 구직의욕 고취 및 직무능력 향상을 통한 취업 가능성을 제고하는 취업지원프로그램입니다.
일경험프로그램은 국민취업지원제도에 참여한 분들만 참여할 수 있으며 별도 일경험프로그램 선발 절차를 거쳐 참여하실 수 있습니다.
일경험프로그램 참여 유형
국민취업지원제도 일경험프로그램은 훈련연계형 중심으로 운영하되 예외적으로 전체 지원규모의 10%는 체험형으로 운영됩니다.
| 구분 | 훈련연계형 | 체험형 |
| 목적 | 직무교육과 직무수행을 연계하여 진행함으로써 직무역량 향상 |
직무경험 통해 구직의욕 고취, 직장 적응능력 향상 등 취업역량 제고 |
| 참여자 | 국민취업지원제도 수급자 중 일경험 진단 결과 일경험이 필요한 자 (심층 상담, 취업역량평가 등을 통해 수급자에게 필요한 프로그램 협의 선정) *다만, 진단결과에도 불구하고 참여자가 일경험을 희망하고, 일경험프로그램에 참여할 필요가 있다고 판단되는 경우 예외적으로 참여 가능 |
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| 참여자 지위 |
일경험 수련생* *다만, 기업과 근로계약을 체결할 경우 근로기준법상 근로자로서 참여 |
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| 참여기업 | 고용보험 피보험자수 10인 이상인 NGO, 공공기관, 민간기업 등 | |
| 지원기간 | 1~3개월 | 20~30일 |
| 일경험 시간 |
1일 4~8시간 | 1일 4시간 원칙 |
| 지원금액 | 참여자 수당 월 최대 140만원 (구직촉진수당과 중복 불가) |
참여수당 1일 최대 2.2만원 (구직촉진수당과 중복 가능) |
일경험프로그램 참여 과정
STEP 1
취업활동계획 수립 시, 일경험 필요여부 상담, 진단
↓↓↓
STEP 2
참여신청서 작성 및 사전 교육(일경험프로그램 이해도 제고)
↓↓↓
STEP 3
희망기업으로 참여
↓↓↓
STEP 4
수료 및 만족도 조사(운영실적평가)
↓↓↓
STEP 5
취업종료 또는 국민취업지원제도 지속 참여
일경험프로그램 참여자
참여 요건
국민취업지원제도 수급자로서, 일경험 진단을 실시한 결과 일경험 지원이 필요한 자로 확인된 경우 참여 가능합니다.
다만, 진단결과에도 불구하고 참여자가 일경험을 희망하고, 일경험프로그램에 참여할 필요가 있다고 판단되는 경우 예외적으로 참여 가능합니다.
참여 제한
다음 각 호에 해당하는 경우 참여가 제한될 수 있습니다.
★ 기업의 일경험 참여시작일 이전 1년 내 근무이력(고용보험 가입이력)이 있는 사업장으로 참여하기를 희망하는 자
★ 취업지원서비스 기간 내 국민취업지원제도 일경험프로그램에 3회 이상 참여하려는 자
(동일기업 아닌 경우 2회까지 참여 가능)
★ 사업주(법인의 경우 대표이사)의 배우자, 직계 존‧비속에 해당하는 자
★ 일경험 종료일을 기준으로 집중취업알선기간 3개월을 확보할 수 없는 자
미래내일 일경험 2차 공고
고용노동부와 대한상공회의소는 다양한 일경험 프로그램 정보를 한 곳에 모아 청년들이 희망하는 일경험 정보를 쉽게 찾도록 ‘미래내일 일경험’ 2차 통합공고를 24일부터 실시, 오는 9월 27일까지 161개 기업과 공공기관 등이 참여하여 청년 2128명에게 일경험 기회를 제공합니다.
이번 프로그램으로 기업은 잠재인재를 확보하고, 청년은 전공보다 적성에 맞는 직무를 확인할 수 있을 것으로 기대됩니다.
이번 2차 통합공고에서는 총 161개 기업과 공공기관이 참여합니다.
케이티, 쿠팡, 롯데정보통신, 웅진, 농심호텔 등 선도기업과 한국토지주택공사, 한국전기안전공사 등 공공기관으로, 이번 행사에 경영·사무, 광고·마케팅, IT, 영업, 생산·제조 등 다양한 직무의 일경험을 포함하고 있습니다.
관심 있는 청년은 ‘미래내일 일경험 사업 누리집에서 프로그램에 대한 상세 정보를 확인하고 참여 신청을 하면 됩니다.
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